相互交流，相互学习

　　9月25日下午，浙江海悦自动化机械股份有限公司全体党员在公司张书记的带领下，莅临永达开展主题党日活动。

　　永达集团党委副书记、党建指导员姜金泉向来宾介绍了永达党建的基本情况，看了党建宣传阵地、党员活动场所，介绍了永达党建的一些做法。

　　永达集团党委书记、董事长张发庆向海悦的各位来宾介绍了永达集团的发展经历。

　　永达建厂于1981年，至今已经有40年的历史。从原来的一个乡办小厂，转制后经过20多年的励精图治，发展成为现如今在海外非洲拥有4家企业、国内拥有10多家公司的企业集团。秉持“文明、敬业、诚信、奉献”的企业精神，和“同心同德，做长做优永达，建永达百年伟业”的企业愿景，用实绩来推动永达的发展。

　　一路走来，永达一直坚持党建强、发展强，党建引领企业的发展，把组织优势转化为推动企业发展的资源优势。

　　在永达，各岗位担纲重任的是党员，各分公司的总经理均为党员担任。在艰苦环境下坚持、坚守的是党员同志。特别2010年集团在非洲安哥拉的投资建厂过程中，承受最初的艰辛和艰苦，是党员同志，守着一颗初心，坚持着，把集团的意志贯彻执行，为永达向海外发展打下了坚实的基础，为永达可持续发展在非洲大地打响了“永达＂品牌。

　　永达一直把党建工作列入企业的经营管理全过程。各公司的月度绩效工资考核中，有明确的党建亮化考核指标，考核结果和单位总经理、负责人的绩效工资挂钩，把组织工作植入到企业的经营管理过程中，充分发挥党建在企业经营活动中的作用。

　　把员工发展成骨干，把骨干发展成为党员，把党员发展成为企业负责人，实施师徒结对导师制，不断吸收和发展一线党员，吸收新鲜血液，充实党员的队伍，为企业的可持续发展增添活力。

　　海悦带队张书记介绍了海悦公司党建的一些做法。

　　双方在愉快的交流中畅谈党建体会，相互交流，相互学习。

观看永达党建宣传阵地

观看永达光明党建展厅

集团党委书记、董事长张发庆与来宾们亲切交谈

相互交流、学习党建工作经验